習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，文化是一個(gè)國家、一個(gè)民族的靈魂。文化興則國運(yùn)興，文化強(qiáng)則民族強(qiáng)。文化也是企業(yè)核心競爭力的體現(xiàn)，是助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的不竭動(dòng)力。在今年初集團(tuán)公司工作會(huì)議上，劉愛力董事長將“著力聚人心激活力，堅(jiān)定不移推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)”作為十大戰(zhàn)略任務(wù)之一，提出中國郵政要建設(shè)“求是求實(shí)、自強(qiáng)不息”的文化，并深刻闡述了具體內(nèi)涵，樹立了中國郵政人共同擁有、共同遵循、共同踐行的價(jià)值準(zhǔn)則和目標(biāo)追求。 

　　河南是焦裕祿精神、紅旗渠精神、大別山精神的發(fā)源地，這些發(fā)軔于中原大地的偉大精神，在風(fēng)雨如磐中孕育、在激情燃燒中成長、在勇敢擔(dān)當(dāng)中壯大，不僅成為我們黨的寶貴精神財(cái)富，也集中閃耀著“求是求實(shí)、自強(qiáng)不息”的光芒。在河南郵政艱苦創(chuàng)業(yè)、改革發(fā)展的進(jìn)程中，一代代郵政人迎難而上、砥礪奮進(jìn)，與郵政企業(yè)共成長、同進(jìn)步，這些偉大的精神融入了河南郵政人的血脈，成為大家傳承發(fā)揚(yáng)、共同堅(jiān)守的文化基因。 

　　步入新時(shí)代、邁向新征程，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展更需要發(fā)揚(yáng)“求是求實(shí)、自強(qiáng)不息”的精神，這種精神激勵(lì)著每個(gè)河南郵政人進(jìn)一步打牢踐行初心、擔(dān)當(dāng)使命的思想根基，樹牢英勇斗爭、迎難而上的優(yōu)秀品格，固牢團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇當(dāng)先鋒的鮮明特質(zhì)，在中國郵政“二次崛起”的前進(jìn)道路上，艱苦創(chuàng)業(yè)、迎難而上，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、勇當(dāng)先鋒。 

　　求是求實(shí)就是堅(jiān)持真理、實(shí)事求是，真抓實(shí)干、力求實(shí)效。謀劃發(fā)展要從實(shí)際出發(fā)。習(xí)近平總書記指出：“堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，是我們想問題、作決策、辦事情的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)?！笨茖W(xué)求實(shí)也是焦裕祿精神的靈魂，在蘭考工作期間，焦裕祿常常深入治風(fēng)沙、抗災(zāi)害的一線實(shí)地走訪、問計(jì)于民，他以實(shí)事求是的工作作風(fēng)為我們樹立了榜樣。在當(dāng)前推進(jìn)郵政企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中，工作千頭萬緒，情況復(fù)雜多樣，我們更要大興調(diào)查研究之風(fēng)，深入基層察實(shí)情、獲真知，使政策、方案、舉措符合企業(yè)實(shí)際情況、符合客觀規(guī)律、符合科學(xué)精神。面對(duì)問題要實(shí)事求是。要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，強(qiáng)化對(duì)標(biāo)對(duì)表，正確對(duì)待問題和不足。當(dāng)前，河南郵政的發(fā)展勢(shì)頭雖然良好，但依然存在金融增量不增收、寄遞增收不增效、郵務(wù)增產(chǎn)不增利、發(fā)展不充分不平衡的問題。我們將把解決這些問題作為推動(dòng)改革創(chuàng)新、提升發(fā)展質(zhì)效的突破口，找到扭轉(zhuǎn)當(dāng)前發(fā)展困局的路徑，以問題的解決推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。干事創(chuàng)業(yè)要求真務(wù)實(shí)。發(fā)揚(yáng)“唯真、唯實(shí)、唯嚴(yán)”的工作作風(fēng)，真抓實(shí)干、埋頭苦干、說干就干，不做坐而論道的“空談家”，不做按部就班的“守舊者”，不做無所作為的“太平官”。要以“抓鐵有痕、踏石留印”的韌勁，抓一件成一件、一年接著一年干，以釘釘子精神確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。 

　　自強(qiáng)不息是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)。劉愛力董事長強(qiáng)調(diào)，自強(qiáng)不息就是不甘平庸、恥于落后、拼搏奮斗，不斷追求實(shí)現(xiàn)自我完善、自我提升、自我價(jià)值；永不懈怠、永不止步，不達(dá)目的永不放棄。河南郵政多年來是全國郵政的一面旗幟，被劉愛力董事長稱贊為“先進(jìn)更先進(jìn)典范”。2023年，河南郵政樹立了“九高”的目標(biāo)，即政治站位高、發(fā)展格局高、市場占比高、協(xié)同效應(yīng)高、服務(wù)品質(zhì)高、隊(duì)伍素質(zhì)高、科技含量高、管理水平高、體系標(biāo)準(zhǔn)高，以高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高要求，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。 

　　站在新起點(diǎn)、面對(duì)新目標(biāo)，河南郵政員工要將“自強(qiáng)不息”鐫刻于心、落實(shí)于行。增強(qiáng)榮譽(yù)感，敢于競進(jìn)出彩。各項(xiàng)工作都要趕超先進(jìn)、追求卓越，強(qiáng)化“扛紅旗、當(dāng)標(biāo)兵”的爭先意識(shí)，敢與強(qiáng)的比、同勇的爭、向高的攀，傳承和發(fā)揚(yáng)大別山精神中勇當(dāng)先鋒的鮮明特質(zhì)，在譜寫中國式現(xiàn)代化的郵政篇章中奮勇爭先。增強(qiáng)危機(jī)感，善于創(chuàng)新謀變。憂勞可以興國，逸豫可以亡身。當(dāng)前，郵政多種業(yè)務(wù)面臨著激烈的市場競爭，而創(chuàng)新是解決一切問題的根本途徑，只有于危機(jī)中育新機(jī)，于變局中開新局，才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)長遠(yuǎn)可持續(xù)發(fā)展。增強(qiáng)責(zé)任感，勇于擔(dān)當(dāng)作為。責(zé)任是成就事業(yè)的基石，有責(zé)任感才能盡職成事。每個(gè)郵政人尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部要做到守土有責(zé)、守土擔(dān)責(zé)、守土盡責(zé)，以時(shí)時(shí)放心不下的責(zé)任感、積極擔(dān)當(dāng)作為的精氣神履好職、盡好責(zé)，以新氣象、新作為推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展取得新成效。增強(qiáng)緊迫感，勤于學(xué)習(xí)提升。身處前所未有的變革時(shí)代，河南郵政員工都應(yīng)保持一種時(shí)不我待、只爭朝夕的緊迫感，通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)提升本領(lǐng)和能力，努力成為“行家里手”；立足本職崗位，邊干邊學(xué)、邊學(xué)邊干，做到學(xué)以致用、知行合一，不斷把郵政事業(yè)推向前進(jìn)。