江蘇省泰州市郵政分公司黨委堅持黨建引領落實企業文化建設，以“泰郵力”黨建品牌為載體，凝聚“十力”踐行郵政十大價值觀，全員協同，推動企業文化重振落地，從而轉化為競爭優勢，促進企業更好更快發展。

　　涵養“三力”強作風

　　夯實政治力，自覺主動干。泰州市分公司黨委堅持“忠”字鑄魂，黨委班子帶頭加強自身建設，強化政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，結合主題教育梳理出42個主要問題，做到把目標任務細化，以周碰頭、月總結制度，分析研判加以解決，努力創造更多發展成果普惠全體職工。

　　提升戰斗力，甩開膀子干。該分公司黨委以評選“優秀共產黨員”“黨員先鋒崗”“泰優秀的你”等活動樹立身邊榜樣力量為點，以爭建“黨員突擊隊”“黨支部建設示范點”“先進班組”等班組榮譽為線，以打造“泰郵力”“紅堰雁”“興農紅驛”等黨建品牌為面，引導黨員干部以企為家，愛企、言企、憂企，發揚“爭先搶先”奮斗精神、“高效執行”擔當精神和“不計得失”奉獻精神。

　　強化凝聚力，齊心協力干。該分公司黨委以“‘郵’情相聚、暖心暖胃”“旺季生產‘郵’我助力”“夏送清涼”等活動暖人心，以趣味運動會、解壓訓練營等活動筑同心，主動為困難職工募集善款、落實好為職工辦實事項目、執行“一月一建議”，多措并舉引導黨員干部勇于擔當、善于作為。

　　拓寬“四力”善作為

　　“需求+調研+黨課”加速思變求變，善謀實干，提升思維能力。泰州市分公司黨委緊緊圍繞高質量發展首要任務，把調查研究作為履職基本功，打破思維定式，轉變思想觀念，從實際出發謀劃工作，使提出的建議、舉措、辦法符合實際情況，以求真務實的作風把上級決策部署落到實處。

　　“場景+陣地+媒體”促進學思結合，以知促進，夯實學習力。該分公司黨委在發揮主題講座、黨建陣地、黨性基地等傳統優勢的同時，嚴格執行三審制度，2023年在各級媒體發表262篇稿件，確保用社會主義核心價值觀的主旋律占領企業文化陣地。

　　“共頻+共振+共鳴”激發思行并進，聚勢賦能，激發執行力。該分公司黨委組織開展“青春閃耀新時代　踔厲奮發向未來”等活動，大力宣傳各崗位多工種的先進人物，傾聽干部職工心靈深處的思想關注和情感召喚，激發和引導廣大干部職工感知企業文化。

　　“領題+點題+破題”推動思行合一，守正創新，匯聚創新力。該分公司創新黨委點題活動，健全黨委統籌抓、書記帶頭抓、黨支部具體抓、黨員主動抓的“四級”工作體系，實行“項目雙選”“進度雙監”“成效雙報”的工作機制，讓14個課題研究落地落細落實。

　　堅定“三力”重實干

　　彰顯以身作則的擔當力。泰州市分公司黨委在服務鄉村振興、社會民生等方面主動作為，聯合12家政企銀單位成立首個“泰州市服務鄉村振興黨建聯盟”，打造“產業+郵”的鄉村振興服務品牌。城區黨總支與該市城東小學黨總支以黨建共建為起點，推進全民閱讀活動，并開展“泰昭手拉手共讀心連心”圖書捐贈漂流活動和“郵票里的民族一家親”主題活動。

　　增強把握全局的洞察力。該分公司黨委實施基層黨支部結對互幫工程，按照“結對互助補短板、爭先搶先謀發展”原則，將市分公司16個基層黨組織結成8個互助對子，在黨的建設、業務發展、內部管理等方面形成優勢互補、互動共贏、共同發展的局面。

　　擴大身先士卒的感召力。該分公司黨委面向754名黨員開展“三亮三比三評”活動，確保關鍵任務有黨員引領、關鍵技術有黨員攻關、關鍵節點有黨員盯守、關鍵時刻有黨員沖鋒。